近日，高唐县总工会以职业院校毕业生群体为重点，抓住当前职业院校毕业高峰期、关键期开展企业进校园招聘会活动。活动以精准对接企业用工需求与毕业生就业为导向，搭建高效就业服务平台，助力稳就业保民生。

前置调研：需求摸排“精准化”

为提升招聘实效，高唐县总工会提前组织专班深入辖区重点行业、企业，宣传工会就业服务理念，摸排用工缺口，收集岗位需求信息200余个，覆盖机械制造、信息技术、现代服务业等领域，为毕业生提供多元化选择。

靶向服务：就业帮扶“全链条”

活动聚焦职业院校毕业生群体，通过“线下招聘+线上推广”双渠道发力。现场20余家企业提供岗位300余个，吸引600余名学生参与，初步达成就业意向180人。同步开展“职工之家”APP专项推广，工作人员现场指导求职者使用平台线上求职、技能培训等功能，累计注册用户新增30余人。

长效赋能：技能提升“不断档”

高唐县总工会相关负责人表示，后续将依托工会驿站、职工服务中心等阵地，联合职业院校开展订单式技能培训；通过微信公众号定期发布招聘信息及政策解读，构建“岗位推荐—技能提升—权益维护”一体化服务体系，持续为劳动者就业创业赋能。

此次招聘会是高唐县总工会深化“工会服务+”模式的又一次创新实践，通过资源整合与精准服务，有效打通校企人才供需通道，为区域经济发展注入新动能。

（来源：高唐县总工会）